1 “建房子的速度,跟不上病人增加的速度”
王宇田:改善群眾就醫(yī)環(huán)境是一個長期性工作
作為此次網(wǎng)上互動訪談活動首個出場的嘉賓,8月19日下午16時到16時45分,海南省人民醫(yī)院院長王宇田接受了廣大網(wǎng)友的咨詢。本報記者留意到,從當(dāng)天下午14時開始,很多網(wǎng)友已將疑問一一提出,記者大致瀏覽了一下,不少于50條,其中不乏尖銳得近乎讓人為難的提問,這些都等著王宇田來一一回答、化解。
一個叫“老童”的網(wǎng)友問王宇田:“我聽說,一個醫(yī)護(hù)人員進(jìn)你們醫(yī)院要花大筆錢,少則幾萬,多則達(dá)十幾萬,又聽說你們醫(yī)院的收入比較高,請問怎樣看待這種現(xiàn)象,你們醫(yī)院的招聘工作是怎樣****作的?”
對醫(yī)院來說,人員招聘是比較敏感的話題。對此,王宇田說:“這是一個大家關(guān)注的熱點(diǎn)問題,我們醫(yī)院每年都會招聘一部分醫(yī)護(hù)人員,我們招收醫(yī)護(hù)人員主要按其學(xué)歷及受教育的情況,擇優(yōu)錄取、擇優(yōu)錄用。在招聘醫(yī)生方面,我們醫(yī)院有一個規(guī)定,本科生應(yīng)是‘211’重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)的優(yōu)秀學(xué)生,再往上就是碩士研究生和博士研究生。我們希望通過提高招聘門檻,使我們的人才隊伍有一個全方位的提升!
王宇田進(jìn)一步解釋說,海南省作為全國最年輕的省,也是一個比較邊緣的省,經(jīng)濟(jì)總量比較小,該省醫(yī)療衛(wèi)生水平與全國發(fā)達(dá)省市相比還有相當(dāng)距離,他希望通過提高人才準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),打造一批高素質(zhì)的醫(yī)療人才隊伍。
至于醫(yī)護(hù)人員進(jìn)醫(yī)院工作是不是要花數(shù)萬元的問題,王宇田表示:“我也聽到過小道消息,據(jù)說一個護(hù)士交多少錢,一個醫(yī)生交多少錢,但是根據(jù)我這幾年的管理工作來看,我們這個班子,醫(yī)院招聘的中層領(lǐng)導(dǎo)也好,專家或行政干部也罷,到現(xiàn)在為止還沒有一個人是花錢進(jìn)來的情況。我們歡迎大家時時監(jiān)督醫(yī)院招聘工作!蓖跤钐镞表示,會不會有一些人在外面做中介,這個他暫時還不知道,但是作為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),他的態(tài)度很堅決,發(fā)現(xiàn)一個查處一個。
一個叫“阿木”的網(wǎng)友抱怨說,對海南省人民醫(yī)院關(guān)注很長時間了,但是總體感覺“省醫(yī)院都不好,醫(yī)院的墻是黑的,病人住在走廊里面,候診室黑壓壓的,輸液室臭氣難聞”,甚至連其所在的縣級醫(yī)院都比不上。這位網(wǎng)友抱怨完之后,還不忘記幽默一把:“其實(shí)現(xiàn)在做醫(yī)院院長真不如自己經(jīng)商,院長你也貪不了多少,為什么不回家種地去?”
這個問題看上去很尖銳,但王宇田認(rèn)為這也是事實(shí)。王宇田透露說,1989年他剛到海南省人民醫(yī)院時,當(dāng)時醫(yī)院住院部門前連一條像樣的馬路都沒有,“門口那條路一下雨都是泥,后來醫(yī)院環(huán)境才開始有明顯的改善。嚴(yán)格來說,當(dāng)時醫(yī)院的建筑設(shè)施,按照現(xiàn)行醫(yī)院建筑標(biāo)準(zhǔn)是不符合要求的,比如,當(dāng)時醫(yī)院的房屋都是不抗震的,消防設(shè)施方面做得也不怎么到位。隨著前來就診患者要求的提高,我們醫(yī)院已經(jīng)做了很多工作。改善群眾就醫(yī)環(huán)境是一個長期性工作,當(dāng)然也需要一段時間逐步改善!
“建房子的速度,跟不上病人增加的速度!蓖跤钐锉硎,“病人增加了,醫(yī)院建筑設(shè)施更顯得破舊擁擠,對此我也很痛心,我跟醫(yī)務(wù)人員反復(fù)講到這個問題,一個健康的人睡走道都能睡出病來,一個病人睡走道更別說多難受了;天熱時病人揮汗如雨,天冷時醫(yī)院病床上的被子不夠御寒,這些情況真的讓人心里很難受!蓖跤钐锝榻B,近三年來,醫(yī)院病人急劇增多,病床使用率高達(dá)125%,蓋房子速度上不去,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子也非常著急,“還需要一段時間,才能改善就醫(yī)環(huán)境”。
這中間,主持人也不失時機(jī)地調(diào)侃了一把王院長:“這位網(wǎng)友剛才跟你說,院長回家種地吧?院長考不考慮回家種地呢?”王宇田一笑:“經(jīng)商我不會,管理也是剛剛學(xué)一點(diǎn),管的不是很好,我下鄉(xiāng)時曾經(jīng)種過三年地,現(xiàn)在家里主要沒地,有地我回家也會種!
2 “我不贊同中醫(yī)‘懦弱’的說法”
陳少仕:中醫(yī)在近幾年內(nèi)很快會振作起來
與網(wǎng)友直接交流,不僅需要王宇田式的真誠,也需要極大的耐心。通過對話,讓公眾理解醫(yī)院管理工作的特殊性,甚至是每個學(xué)科的獨(dú)特之處,這樣才能架起溝通的橋梁,最大程度地消除公眾對醫(yī)院的種種誤會。
8月20日上午10時,海南省中醫(yī)院院長陳少仕如約而至,等著他的,更是一連串尖銳的提問,在陳少仕看來,這些,并不是惡意的“攻擊”,而更多是公眾對一家大醫(yī)院的期待。
第一個問題,是一位叫“林沖”的網(wǎng)友提出的。這位網(wǎng)友說:“你們中醫(yī)院收費(fèi)太高,一個很容易取出的魚刺就收費(fèi)35元,掛號費(fèi)10元,服務(wù)態(tài)度也不好,我們到社區(qū)看病,一分錢的掛號費(fèi)都不收。院長,您怎么看待這一問題?”
但凡關(guān)于醫(yī)療收費(fèi)的問題,往往也是最引人注目的問題。對此,陳少仕表示,“我們是公立三級甲等醫(yī)院,與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)看病收費(fèi)項目及其標(biāo)準(zhǔn)有所差別,因為我們醫(yī)院各項收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)均按省物價局的規(guī)定執(zhí)行,沒有多收,掛號收費(fèi)也是按規(guī)定來執(zhí)行的!标惿偈苏f,在海南省中醫(yī)院,主任醫(yī)師掛號費(fèi)是10元,一般醫(yī)生的掛號費(fèi)只有幾元錢。
“去社區(qū)醫(yī)院取一個魚刺可能一分錢都不收,可在你們醫(yī)院花了45塊錢,感覺你們醫(yī)院沒有人情味。”網(wǎng)友“林沖”繼續(xù)抱怨。
“其實(shí),醫(yī)院也有難處,因為醫(yī)院要運(yùn)轉(zhuǎn)、要運(yùn)行,要給工作人員發(fā)工資,要更新醫(yī)療設(shè)備,要提高醫(yī)療質(zhì)量,這些都要花錢。由于種種原因,過去政府財政對這方面的支持有限,還沒有完全解決醫(yī)院的運(yùn)轉(zhuǎn)成本問題,所以醫(yī)院必須收費(fèi),不收費(fèi),醫(yī)院根本無法生存。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)運(yùn)行成本低,有的時候可以不收錢!标惿偈私忉屨f。
既然是中醫(yī)院院長,更多網(wǎng)友對陳少仕的提問直指中醫(yī)本身,其中更多的是對中醫(yī)前途的擔(dān)憂,網(wǎng)友們希望從一個大醫(yī)院院長的回答中,找到對中醫(yī)的自信。
一個叫“咸魚翻身”的網(wǎng)友問:“現(xiàn)在中醫(yī)好像有一點(diǎn)‘懦弱’的感覺,公眾對中醫(yī)已不像以前那么熱衷了,這是怎么回事?”
陳少仕解釋說:“過去一段時間,中醫(yī)發(fā)展緩慢給公眾留下了這種形象,但這幾年從中央到各省市,對中醫(yī)事業(yè)的發(fā)展十分重視,特別是‘十七大’以來,要加強(qiáng)中醫(yī)藥的工作,要扶持中醫(yī)藥的發(fā)展,并且國家中醫(yī)藥管理局通過‘三方推動’來加強(qiáng)中醫(yī)事業(yè)的發(fā)展!标惿偈苏J(rèn)為,對于海南來說,中醫(yī)藥事業(yè)正處在發(fā)展最佳時期,就海南省中醫(yī)院來說,無論工作量、工作質(zhì)量、工作效率,還是基礎(chǔ)建設(shè)方面,發(fā)展步伐都有明顯加快!皩τ谥嗅t(yī)‘懦弱’的說法,我不贊同,應(yīng)該說中醫(yī)在近幾年內(nèi)很快會振作起來”。
一個叫“夜叉寶寶”的網(wǎng)友問:“中醫(yī)和西醫(yī)的主要區(qū)別是什么?什么病看中醫(yī)更有優(yōu)勢,中醫(yī)治療和西醫(yī)治療會不會存在相互排斥?”
陳少仕回答說:“中西醫(yī)的主要區(qū)別很難說清楚,從醫(yī)學(xué)理論體系、診療手段和治療辦法等方面來說,中西醫(yī)是有區(qū)別的。治療什么病,中醫(yī)更有優(yōu)勢?關(guān)于這一個問題,我認(rèn)為很難界定,目前中醫(yī)通過借助一些現(xiàn)代醫(yī)學(xué)技術(shù)提升非常快,西醫(yī)能夠解決的,中醫(yī)也能解決!标惿偈吮硎,可以發(fā)揮中醫(yī)醫(yī)療的特色和優(yōu)勢,解決西醫(yī)沒有解決的問題;對于一些疑難雜癥和一些慢性病,中醫(yī)是很有優(yōu)勢的。
3 “醫(yī)生應(yīng)該向病人解釋得更清楚一些”
白志明:既道歉也要據(jù)理力爭
作為本次活動第三個與公眾交流的嘉賓,白志明就前兩位同行與網(wǎng)友的對話表示,“公眾對醫(yī)院尤其是大醫(yī)院的期待值很高,有一些讓公眾產(chǎn)生誤會的問題,我會盡力利用這次寶貴的機(jī)會做解釋工作,該道歉的也要道歉,不能死不認(rèn)帳,否則,我們的公信力何在?”
一個叫“滄!钡木W(wǎng)友說,兩年前他到?谑腥嗣襻t(yī)院動了一個小手術(shù),但是“去醫(yī)院,住院就檢查,做手術(shù)還得抽血,醫(yī)生說是上面規(guī)定,真有這樣的規(guī)定嗎?做一個小手術(shù)也要做一系列檢查,弄不明白了!
其實(shí),常人有這樣的疑惑,一是他對醫(yī)生的態(tài)度不滿意,二是其缺乏醫(yī)學(xué)常識。對此,白志明首先向“滄海”道歉說:“如果醫(yī)生說是上面規(guī)定的,他這種解釋,作為院長的我也不滿意。醫(yī)生應(yīng)該向病人解釋得更清楚一些,這樣既普及了醫(yī)學(xué)常識,又能爭取患者的配合!卑字久髡f,“滄!睂τ趦赡昵暗氖虑檫能清楚地記得,說明其對這件事很在乎;“病人在需要安慰的時候,沒有得到醫(yī)生的關(guān)懷,得到的卻是不由分說的‘命令’,這表明醫(yī)生與患者的溝通工作很不到位”。
一個叫“令人著急的120”的網(wǎng)友說:“?谑腥嗣襻t(yī)院壟斷‘120’多年,早在前任院長時期,‘120’就不盡人意,‘好的病人’都往?谑嗅t(yī)院拉,沒錢的病人就往其他醫(yī)院送,您現(xiàn)在作為海口市人民醫(yī)院院長,是不是也打算繼續(xù)這樣做,‘120’下一步工作會有哪些改變?”
對于這個充滿了火藥味的問題,白志明回答說:“有一個概念,我想澄清一下,您提到海口市人民醫(yī)院壟斷‘120’多年,這個提法似乎不妥。事實(shí)上,海口市‘120’是?谑姓聦儋Y產(chǎn),是一個獨(dú)立法人單位。”白志明認(rèn)為,?谑小120”是依托于?谑腥嗣襻t(yī)院創(chuàng)建的,并非?谑腥嗣襻t(yī)院“壟斷”,“一個急救中心,依托于一個具有較強(qiáng)綜合實(shí)力的醫(yī)院,這種模式在國內(nèi)也并非一家如此,國內(nèi)很多地區(qū)的‘120’也是這樣運(yùn)作的!卑字久鹘榻B,2008年上半年,海口市“120”的5000多次出診中,以就近、就急原則,送往外院病人總數(shù)達(dá)到了1340個,這些病人大多數(shù)送往?谑袃(nèi)的各三級甲等醫(yī)院就診。
“送往外院的病號,事實(shí)上在時間緊迫的情況下是沒辦法選擇所謂好壞的。此外,‘120’送到?谑腥嗣襻t(yī)院的病號,也有許多是欠費(fèi)、繳不起費(fèi)用的‘三無’人員!卑字久髡f,海口市人民醫(yī)院每年為此所承擔(dān)的費(fèi)用達(dá)到400萬元。
白志明說,希望公眾能夠消除對?谑小120”的誤會,下一步,海口市“120”將在主管部門統(tǒng)一規(guī)劃之下,對急救醫(yī)療資源進(jìn)行優(yōu)化整合,以充分滿足海口市乃至海南省的急救事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展需求。
4 “耐心聽取病人的傾訴是醫(yī)生的職業(yè)道德”
孫公凱:希望最大限度減少病人就醫(yī)不便的情況
本報記者發(fā)現(xiàn),公眾與海南醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院院長孫公凱的對話,氣氛明顯緩和很多,可能公眾們一些不滿和積怨在前三位院長“身上”得到了“渲泄”,主要表現(xiàn)在,“挑刺”的問題少,“請教”問題的多。
網(wǎng)友“阿里巴巴”問孫院長:“大部分醫(yī)生通常都沒有耐心聽病人傾訴,孫院長對于加強(qiáng)醫(yī)患溝通有什么辦法?”
孫公凱認(rèn)為,醫(yī)生與患者的溝通,不單純是醫(yī)生聽患者傾訴問題,患者也要注意聽取醫(yī)生善意的、合理的建議。畢竟,醫(yī)生擁有比患者更多的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識。當(dāng)然,醫(yī)生能夠聽取患者傾訴,是取得患者信任的第一步,也是關(guān)鍵一步,是醫(yī)生提高服務(wù)質(zhì)量必須做到的。
“加強(qiáng)醫(yī)患溝通,我想應(yīng)該多建立一些溝通的渠道,比如這次做客南海網(wǎng),這就給咱們院長和患者建立了溝通渠道,當(dāng)然除了這個渠道外,醫(yī)院還應(yīng)該建立更多更廣泛的醫(yī)患溝通渠道!睂O公凱說,現(xiàn)在稍微注重管理的醫(yī)院,都在積極開拓醫(yī)生與患者溝通的渠道,這是近幾年醫(yī)院最明顯的進(jìn)步。
“譬如,患者有什么意見和建議,可以在我們醫(yī)院網(wǎng)站上發(fā)帖子給醫(yī)生,這就是一種溝通方式。又如,我們每月一次的病人座談會,一些?萍膊』颊唠m然出院了,但可以通過座談會定期將他們召集在一起。這樣醫(yī)生和患者之間,病友和病友之間,建立一個長期聯(lián)系,相互溝通交流、相互理解支持,這其中除了有專業(yè)支持,也有精神支持!睂O公凱說,醫(yī)生應(yīng)該耐心聽取病人的傾訴,這是一個醫(yī)生的職業(yè)道德。
“你們醫(yī)院如何深化以病人為中心的服務(wù)理念?說詳細(xì)一點(diǎn)吧。”一個網(wǎng)友這樣問孫公凱。 孫公凱回答說:“以前都是考慮醫(yī)生怎么方便就怎么做。比如,病人看病再去拿藥,都是考慮到醫(yī)生、護(hù)士的方便,現(xiàn)在以病人為中心,對原有工作流程上進(jìn)行改善,充分考慮患者的方便。譬如,過去患者一樓掛號,到三樓看。滑F(xiàn)在醫(yī)院改變了這種狀況,醫(yī)院在每一個樓層都設(shè)立了掛號室,免得病人跑上跑下,以前抽血在檢驗科抽,現(xiàn)在是在大廳抽?傊,在現(xiàn)有條件下,醫(yī)院希望最大限度減少病人的就醫(yī)不便的情況!
“這些小小的改變,其實(shí)也體現(xiàn)了醫(yī)院服務(wù)理念的改變。當(dāng)然,醫(yī)院要想真正實(shí)現(xiàn)服務(wù)理念的轉(zhuǎn)變,在很多方面還需要做很多的工作。”孫公凱說。
5 “在這里找到另一面鏡子”
肖勁逐:醫(yī)院管理,不僅要體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效,更要體現(xiàn)人性化。
作為最后一個出場的嘉賓,海南省農(nóng)墾醫(yī)院院長肖勁逐于8月21日下午16時開始了與公眾的交流。
本報記者發(fā)現(xiàn),網(wǎng)友們對肖勁逐的提問或投訴,說得有鼻子有眼兒。肖勁逐感慨地說,通過網(wǎng)絡(luò)交流,他找到了另一面鏡子——與以往例行工作檢查不同,他從另外一個角度,看到了本醫(yī)院管理方面的一些不足。
一個網(wǎng)友抱怨說,有一次他去農(nóng)墾醫(yī)院某院區(qū)掛一個主任醫(yī)師的號,結(jié)果等了半個小時,專家還沒有上班,一問工作人員他才知道專家那天外出開會了。無奈之下,他只好掛了一個主治醫(yī)生的號,誰知道這個醫(yī)生開的藥價格比一般治療感冒的藥貴多了;更可惡的是,他吃了這種藥之后不舒服,上吐下瀉。無奈之下,他只好到另一家大醫(yī)院重新掛號就診。
“專家不在,就不應(yīng)該給患者掛這個專家的號,應(yīng)該掛其他醫(yī)生的號,該多少錢就是多少錢!毙胖鸨硎,醫(yī)院會改進(jìn)工作,保證掛號醫(yī)生掛了號必須在,不在就不會掛他的號。
至于醫(yī)院醫(yī)生開藥的問題,肖勁逐說,“今后我們會在工作中特別注意,提高醫(yī)生職業(yè)素質(zhì)水平。有的患者經(jīng)濟(jì)困難,看病時醫(yī)生可以用一些價格比較低的藥物!
“要不是您在這里反映,我們管理層還真不了解事實(shí)真相呢!毙胖鸨硎荆敖窈筢t(yī)院工作的改善方向,要更好地為病人服務(wù),醫(yī)院管理不僅要體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效,更要體現(xiàn)人性化!
記者手記
溝通是理解的第一步
■劉景峰
前些天,南海網(wǎng)的同行告訴記者,將在近日與海南省衛(wèi)生廳合作,邀請海南省幾家大醫(yī)院的院長做客,與公眾在網(wǎng)上直接交流。經(jīng)過進(jìn)一步了解,記者得知,這個做法只是海南省醫(yī)療界提高醫(yī)院管理質(zhì)量的措施之一。外功與內(nèi)功互相配合,全面提升醫(yī)院的管理質(zhì)量,院長們與公眾直接對話,對于媒體而言,恰恰是這部“好戲”的賣點(diǎn)。
從眾多網(wǎng)友對院長們的提問中,記者發(fā)現(xiàn),公眾對這樣的交流還是抱有很高的期待,而他們的抱怨也并非空穴來風(fēng):醫(yī)生的態(tài)度、大處方、硬件設(shè)施以及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),這些問題像連珠炮彈一樣拋向前來做客的院長們。他們的好奇也是顯而易見:中醫(yī)的前途將會如何?醫(yī)生、護(hù)士想要進(jìn)醫(yī)院工作真的要交錢嗎?現(xiàn)在,醫(yī)生還收紅包嗎?為什么做一個小小的手術(shù),還要抽血化驗?諸如此類,網(wǎng)友們都想在院長那里得到明確的回答。他們的期待躍然紙上:什么時候,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可以再低一些?什么時候,掛號不用再等上半個小時?
因為有所期待,所以人們才有抱怨;因為有著很高的期待,所以問題才一針見血。那些類似質(zhì)問的請教,充滿著傾訴、交流與溝通的愿望,充滿著渴望被尊重、撫慰的訴求。
對于院長們來說,“面對面”的交流是真刀真槍的挑戰(zhàn),也是展示醫(yī)院品牌或個人魅力的絕佳機(jī)遇,他們的真誠與否,自信與否,博愛與否,他們的一個觀點(diǎn)、一句表白,都將成為他們贏得或失去公眾好感的砝碼;而公眾們真實(shí)、急切的抱怨,也將成為其反省自己的一面鏡子,在這面鏡子跟前,院長們能看到自己的后腦勺。
著名黎巴嫩文學(xué)家紀(jì)伯倫說:一場嚴(yán)肅的爭論,是一個心靈走向另一個心靈的捷徑。在這場院長與公眾“短兵相接”的網(wǎng)上互動訪談中,我們看到的是,公眾急切的詢問,那不是人身攻擊,而是對被人呵護(hù)的向往,對完美的追求;院長們不慍不火,道歉里有據(jù)理力爭,解釋中有虛心接受。
如果說這樣的一場溝通之后,海南省醫(yī)療界存在的諸多不如意就能煙消云散的話,這只是天真的想象。因為,溝通只是理解第一步。起決定作用的,還是醫(yī)院各種管理措施的不斷改善,以及患者們對醫(yī)務(wù)工作者逐漸的理解與信任。如果針對公眾提出的問題,醫(yī)院在力所能及的范圍內(nèi),無法得到改善,那將是很糟糕的事情。假如院長第二次坐在這里與公眾交流,還針對同樣的問題說些堂而皇之的話,這無異于將自己推向輿論的深淵。
無論如何,海南省五大三甲醫(yī)院的院長如此鄭重地與公眾開誠布公的交流,這種做法的本身是值得肯定的,這對于改善海南省整體醫(yī)患關(guān)系將起著不可忽視的作用,但愿這樣的溝通,不是應(yīng)景之作,而是當(dāng)?shù)毓芾聿块T為促進(jìn)醫(yī)患和諧而做的常規(guī)工作。
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